西贝断腕,102家门店[关闭背后的时代逻辑:当做实业撞上大众情绪,西贝2021

  更新时间:2026-01-17 01:40   来源:牛马见闻

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写到这里可叹可叹

<p id="48CV7U2P">新消费导?读</p> <p id="48CV7U2Q">2026年1月15日,西]贝餐饮创始人贾国龙在朋友圈确认将一次性关闭全国102家门店,约占其门店总数的三成。这场餐饮业的大收缩引发了行业震动。</p> <p id="48CV7U2R">自2025年9月西贝与罗永浩的预制菜之争引发舆论风波以来,这家曾经的中式正餐领军企业已连续多月亏损,累计亏损超过5亿元。</p> <p class="f_center"><br><br></p> <p class="f_center"><br><br></p> <p id="48CV7U2V"><strong>事件回溯:从10月危机到关店102家</strong></p> <p id="48CV7U31">西贝此次大规模关店计划早有预兆。从去年10月开始,西贝闭店速度已明显加快。</p> <p class="f_center"><br><br></p> <p id="48CV7U33">根据社交平台流传的一份西贝内部会议资料及闭店清单,<strong>公司计划关闭的门店数量达102家</strong>,这些门店将在一季度内陆续完成关闭工作。</p> <p id="48CV7U34">闭店清单显示,此次关店主要集中在一、二线城市。其中上海涉及门店最多,达19家;北京、深圳、广州分别关闭10家、8家和5家。</p> <p id="48CV7U35"><strong>一线及新一线城市合计涉及约66家门店,</strong>加上其他城市的36家,总数为102家。这些城市恰恰是西贝早期快速扩张时重点布局的区域,租金和人力成本较高。</p> <p id="48CV7U36">关于此次闭店涉及的员工安置问题,贾国龙在朋友圈中承诺:“所有不得不离职的员工,工资一分钱不会差。”</p> <p id="48CV7U37">对于消费者关心的储值卡问题,他表示:“所有顾客储值卡随时可用在其他门店,想退卡的立刻就退。”</p> <p id="48CV7U38">贾国龙还特别提到,有些接了年夜饭的门店虽然立即关闭损失会更小,但公司会履行对顾客的承诺,再接完最后一餐再关闭。</p> <p id="48CV7U39">贾国龙在朋友圈中表达了对事件的反思:“我贾国龙不懂公关,我是一个踏踏实实做了38年实业,带领一万七千人为顾客做服务的人。”</p> <p id="48CV7U3A">他同时质问:“是不是这个世界上不会诡辩的普通人就该被欺辱?”值得注意的是,贾国龙在2025年12月接受媒体采访时已公开承认错误:“我认错,我向顾客认错,向员工认错,也向我自己认错。”</p> <p id="48CV7U3B">关闭102家门店后,西贝在全国将只剩下约268家门店。贾国龙表示,接下来的时间“我们会继续拼,争取活下来”。</p> <p id="48CV7U3C">他透露自己“没有西贝之外的任何资产,没有国外资产,这些年只有北京一套房”,并强调“一生只做一件事,西贝”。</p> <p class="f_center"><br><br></p> <p id="48CV7U3E"><strong>从西贝的影响,消费品牌能学到的四个逻辑</strong></p> <p id="48CV7U3G"><strong>1、公关决定认知:公关不是修饰,而是消费者选择的引导器</strong></p> <p id="48CV7U3H"><strong>西贝事件清楚地证明,公关已从可有可无的装饰品,转变为直接影响消费者选择的认知战场。</strong></p> <p id="48CV7U3I">预制菜争议后,西贝业绩下跌:连续多月亏损超,单月营收不及往年同期一半。</p> <p id="48CV7U3J">这<strong>不是产品本身的失败,而是消费者信任与选择出了问题。</strong>在社交媒体时代,公众对品牌的认知往往先于对产品的体验。西贝试图用后厨直播解决信任问题,却暴露了另一个问题:透明可以被设计,但信任无法被设计。</p> <p id="48CV7U3K">贾国龙“不懂公关”的坦承,揭示了传统实业家在今天这个时代的集体困境——<strong>公关是连接企业事实与公众认知的桥梁。</strong>当这座桥梁缺失时,任何优质产品都难以抵达消费者的心理认同。</p> <p id="48CV7U3L">写到这里,笔者不觉得有点悲凉,可叹,可叹。</p> <p id="48CV7U3M"><strong>2、双向包容:企业家的共情与舆论的宽容都很重要</strong></p> <p id="48CV7U3N"><strong>困难时期,我们期待舆论对企业有更深的包容性,但这需要企业家首先展示真正的共情能力。</strong></p> <p id="48CV7U3O">贾国龙的朋友圈发问,透露着一种不平:为什么踏踏实实做实业的人要遭受如此对待?这多少有一些缺乏和消费者立场的共情。</p> <p id="48CV7U3P">公众对企业的包容不是无条件的。它需要企业家首先理解:消费者在争议中真正感受到的<strong>不仅是被欺骗,更是价值对等关系的破裂。</strong>他们以正餐价格支付,期待的是相应的情感价值,而非认知中的产品。</p> <p id="48CV7U3Q">。真正有效的危机沟通,要求企业家能够暂时放下自我,站在公众的情绪土壤中思考问题。这种能力不是天生的,而是需要在与公众的持续对话中学习和培养。当贾总感慨“普通人被欺辱”时,他忽略了消费者同样是“普通人”,而<strong>企业家的责任,需要真正理解并回应这些普通人的感受和需求。</strong></p> <p id="48CV7U3R"><strong>3、后真相困境:用户只需要他们愿意相信的“真相”</strong></p> <p id="48CV7U3S"><strong>更重要的事情是,无论事实如何,用户只接受符合他们认知框架的“真相”,</strong>这是西贝事件给我们的第三个启示。预制菜争议中,消费者迅速形成了“西贝用预制菜卖现制价”的集体认知,任何技术性解释都难以撼动这一认知。</p> <p id="48CV7U3T">这种现象源于信息过载时代的认知简化机制。面对海量信息,消费者没有精力也没有意愿去探究事实的全貌,而是<strong>选择最符合他们情感体验和价值观的叙事。</strong>在西贝案例中,公众真正表达的是对“价值对等”的普遍焦虑,这种情绪在经济增速放缓时期尤为强烈,背后是公众对消费公平权的强烈索取,是凡人主义至上的崛起。</p> <p id="48CV7U3U">贾国龙感到困惑与委屈,我们非常理解,企业关店,我们也非常不愿意看到,背后是很多人的失业与丢掉饭碗,但我们必须心平气讲道理,明逻辑,就是他仍在“事实胜于雄辩”的传统理性逻辑中思考问题。然而在今天的舆论环境中,<strong>情感共鸣与感性逻辑占据舆论的上方,这往往比事实陈述更有影响力。</strong></p> <p id="48CV7U3V">当消费者认为某种叙事符合他们的生活经验和情感需求时,他们会自然地接受并传播这一叙事,无论它与客观事实有多大的距离。</p> <p id="48CV7U40"><strong>4、生存的两极:要么融入大众,要么藏身小众,从群众中来,到群众中去</strong></p> <p id="48CV7U41">未来企业的成长逻辑只有两条:要么彻底融入大众,要么完全藏身小众,才能与公众的某种感知情绪逻辑做对抗。</p> <p id="48CV7U42">如果用更浅显的话语去评价,就是我们可能要学会从群众中来,到群众中去。</p> <p id="48CV7U43">当品牌未来处于尴尬的中间地带,不够平民化成为日常选择,也不够独特化形成体验溢价,会很危险。</p> <p id="48CV7U44"><strong>融入大众意味着“从群众中来,到群众中去”</strong>——企业需要深入理解公众情绪,与消费者保持共鸣,像水溶于水一样成为大众生活的一部分。这种策略要求品牌价值观与主流公众情绪保持高度一致,通过广泛的共情能力和价值认同获得生存空间。</p> <p id="48CV7U45"><strong>藏身小众则是完全不同的生存逻辑。</strong>小众品牌不需要应对复杂的公众情绪,它们的舆论场相对封闭可控,消费者圈层具有高度同质性。这种品牌在小圈子里深耕,建立深厚的社群关系,对外界舆论保持一定距离,从而获得相对安全的生存环境。</p> <p id="48CV7U46">今天,企业必须做出明确选择:要么向下走向极致大众化,要么向内走向深度小众化,中间路线已难以为继。</p> <p id="48CV7U47"><strong>西贝的门店灯光明灭间,</strong>映照出中国企业共同面对的转型挑战。贾国龙的困惑不只是个人的困惑,更是这个时代企业家的集体困惑。</p> <p id="48CV7U48">当他说“一生只做一件事,西贝”时,这句话在今天的语境下有了新的含义:<strong>在舆论成为新战场的时代,坚持不仅意味着对产品的坚守,更意味着对沟通方式的重塑。</strong>西贝的102家门店可以关闭,但中国企业学习与公众对话的课程才刚刚开始。</p>

编辑:任添琪